Pandemisk ramt personer med handicap hårdest, Budget 2021 bør tage fat på deres bekymringer

Tab af adgang til sundhedspleje, støttesystemer, uddannelse, levebrød og endda basale fødevareforsyninger er den 'nye norm' for langt de fleste indiske handicappede.

Dommen i Vikash Kumar anerkender, at personer med handicap kan varetage deres pligter, hvis de får rimelig indkvartering ved at tilsidesætte Surendra Mohans dom

Skrevet af Arman Ali

Udgiftsfordelingen i EU -budgettet til handicappede i de sidste par år har lige været 0,04 pct.

Selv ved konservative skøn over Indiens befolkning af personer med handicap, som er 2,1 procent ifølge folketællingen 2011, er dette groft utilstrækkeligt. Hvad der er mere bekymrende er, at bevillinger under vigtige budgethoveder enten er forblevet stillestående eller er blevet skåret ned.

For eksempel er tildelingen til lov om ordning for gennemførelse af handicappede (SIPDA) reduceret fra 315 millioner kroner i 2019-20 til 252 millioner kroner i 2020-21. Tilsvarende er bevillingen til National Handicapped Finance and Development Corporation (NHFDC) reduceret fra 41 millioner kroner i 2019-20 til 0,01 millioner kroner i 2020-21.

Udgifterne til både forskning om handicaprelateret teknologi og National Institute of Mental Health and Rehabilitation i FY 2020-21 er nul (ned fra 20 millioner kroner i 2019-20). Bevillingen til det indiske tegnsprogsforsknings- og træningscenter er også nul, ned fra 5 millioner kroner i 2019-20. I mellemtiden har bistanden til handicappede til indkøb (ADIP) / montering af hjælpemidler og apparater stagneret til 230 millioner kroner for hele befolkningen af ​​handicappede i mange år.

Det nationale center for fremme af beskæftigelse for handicappede (NCPEDP), der holdt en landsdækkende forudgående budgethøring (2021-2022) med mennesker fra hele handicapsektoren, modtog flere forslag. Her er nogle af dem:

1. Gennemsigtighed i budgettering og planlægning

· Planlægning og budgettering af handicapreaktioner fra alle ministerier

· Specifik øremærkning af budgetter til handicap under forskellige centrale / statslige ordninger i forskellige ministerier / afdelinger samt gymnasier og universiteter og specifikt til tegnsprogstolk

· En separat sektion i fagforeningsbudgettet for bevillinger til personer med handicap på tværs af afdelinger og ministerier.

2. Gør uddannelse inklusiv

· Smartphones/faner og datapakker til studerende med handicap for adgang til onlineundervisning.

· Ressourcer til rekruttering og uddannelse af specialpædagoger i skolerne

hvilken type træ er et fyrretræ

3. Fokus på folkesundhed

· Udfør en sygesikringsordning for personer med handicap uanset de økonomiske lag, de tilhører

4. Beskyttelse af levebrød

· Forøg tildelingen under NHFDC til generering af iværksætter- og selvstændige muligheder blandt handicappede

· Hæv mængden af ​​statslig invalidepension til 1.500 Rs pr. Måned pr. Handicappet person (ensartet sats i hele Indien)

· Dagpenge til personer med handicap, der har mistet deres job og levebrød på grund af pandemien

· Giv beskæftigelse af personer med handicap et skub ved at give incitamenter til arbejdsgivere i den private sektor (som bemyndiget i henhold til § 35, RPwD Act 2016) for at sikre, at mindst 5 procent af deres arbejdsstyrke består af personer med benchmark -handicap.

· Personer med benchmark -handicap med høj støtte skal ydes månedlig støtte (f.eks. Passende plejepersonaletillæg) i overensstemmelse med § 38 i lov om rettigheder for personer med handicap, 2016.

5. Tilgængelighed

· Gør ISL (indisk tegnsprog) tolke obligatorisk i al kommunikation.

· Incitamente virksomheder, der er tilgængelige inden for fysisk design samt informations- og kommunikationsteknologi (IKT) ved at yde rabatter/indrømmelser.

6. Oplysningsprogrammer og sensibilisering programmer gennem kapacitetsopbygning og træning af workshops

· Midler til bevidstgørelses- og sensibiliseringsprogrammer bør øremærkes til Institut for Empowerment for Handicappede.

· Handicap inklusive katastroferisikoreduktion og -styring er et must. Der skal fremlægges et budget til kapacitetsopbygning af personale og indkøb af nødvendigt udstyr.

· Opret et nationalt program til forebyggelse og kontrol af døvhed på indisk tegnsprog for både døve børn og forældre/familie.

7. Sikring af inkluderende skattepolitiske foranstaltninger

· Stigning i standardfradrag i henhold til afsnit 80 U og 80 DD i indkomstskat for personer med handicap.

· Ingen afgift på køb af håndstyret bil og kørestole tilgængelig på det nationale og internationale marked

Dette vil være et skelsættende budget, fordi det kommer efter COVID-19-pandemien, som har ramt mennesker med handicap hårdest. De er fortsat en af ​​de mest marginaliserede og forsømte grupper i Indien. Tab af adgang til sundhedspleje, støttesystemer, uddannelse, levebrød og endda basale fødevareforsyninger er den 'nye norm' for langt de fleste indiske handicappede. På dette tidspunkt, især som også i den nærmeste fremtid, er adgang til support blevet et overlevelsesspørgsmål. Derfor er der et presserende behov for intervention på politisk plan, planlægning og budgetmæssige indsatser for personer med handicap. Tiden er nu til at 'bygge bedre tilbage'.

EU -regeringen bør overveje de største bekymringer for personer med handicap, mens den udformer landets finanspolitik for det kommende Budget i 2021-22 , og derved sikre, at vi ikke efterlader nogen.

Ali er administrerende direktør, National Center for Promotion of Employment for Disabled People (NCPEDP)

små hvide blomster med gule centre